员工离职带走公司客户，企业应该怎样妥善处理？
随着微信的普及，越来越多的企业开始转向微信营销，而员工离职后如何处理客户关系也成为了企业需要面对的问题。 企业应该妥善处理离职员工的客户关系。 这包括确保离职员工带走公司客户的同时，不破坏现有客户关系。 企业可以通过以下方式来妥善处理离职员工的客户关系：
1. 培训员工：企业应该为离职员工提供培训，以确保他们能够维护现有客户关系，并为客户提供优质的售后服务。 2. 维护员工关系：企业应该重视员工关系，确保员工在离职后仍然与公司保持联系，并与客户保持沟通。 3. 建立客户档案：企业应该建立客户档案，记录客户的基本信息、购买记录、反馈信息等，以便离职员工在维护客户关系时参考。 4. 提供售后服务：企业应该为客户提供售后服务，包括客户满意度调查、售后服务等，以确保客户对公司留下良好的印象。 5. 保留客户资源：企业应该保留客户资源，包括客户信息、购买记录等，以便在离职员工离职后继续提供服务。 企业应该妥善处理离职员工的客户关系，以保持客户的忠诚度和信任，并为企业带来更多的商业机会。
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